“从自身做起、从小我做起，既防范重点环节，又注重日常言行，展现新时代清廉发改好形象。”日前，在市发改委青年干部座谈会上，一名90后年轻干部如是说。

　　市发改委青年干部座谈会

　　为推进清廉教育、清廉机关、清廉文化建设，市发改委创新开展“入职第一课”，通过“一本思想册”的精神洗礼，“一张入职照”的接续传承，“一堂廉政课”的拒腐防变，为新入职干部筑牢廉洁思想根基，引导青年干部系好“第一粒扣子”。

　　“以前我对清廉的领悟只停留在书本理论层面，通过今天的‘入职第一课’，我对清廉机关、清廉文化都有了更深的认识，也为我在后续的工作中指明方向，筑牢根基。”上完“入职第一课”后，市发改委一名新入职干部感触颇深。

　　去年以来，市发改委深入推进干部队伍养“廉心”、融“廉意”、践“廉行”，建设以岳阳市“清廉机关”创建标准、不清不廉“八种病症”等内容为主题的廉洁文化长廊，营造以文化人、以文育廉的浓厚氛围。精心编印《整肃机关作风“十疴”，叩响灵魂“十问”，坚守奋进“十律”》思想宣传读本，印发至每一位机关干部。向干部职工及家属发出《致市发改委干部职工家属的廉政信》，把崇廉尚洁的观念根植于广大党员干部家庭中。出台《岳阳市发改委工作人员廉洁从政工作纪律》，在涉及项目、资金、招投标、概算评审等重点领域和关键环节上堵塞漏洞、防范风险。截至目前，全程监督政府投资项目概算协作评审业务委托抽签6次，项目资金联合审查上报20余次。

　　清则流长，廉则行远。市发改委党组书记、主任林军华表示：“将以创建模范清廉发改为抓手，强化日常监管和警示教育，着力防范重点领域、重点岗位、重点环节廉政风险，从源头上堵塞漏洞、防范风险，以高质量的清廉建设为发改工作高质量发展提供坚实保障。”